Stage di Lavoro
Già da diversi anni all'interno del liceo "Giuseppe e Quintino Sella" vengono promossi stage formativi e di orientamento per le classi appartenenti al penultimo anno scolastico, in modo da orientare le scelte professionali degli studenti o far acquisire un'esperienza pratica formativa. Il tirocinio costituisce dunque un mezzo di raccordo tra scuola / impresa e di avvicinamento al mondo produttivo. Il legame diretto con la realtà aziendale oltre ad essere un efficace collegamento tra insegnamento e lavoro, nonché un proficuo momento di orientamento e formazione per gli studenti, è anche uno strumento utile all'azienda la quale può così individuare soggetti da inserire in futuro nel proprio organico. Tale rapporto non si configura comunque come un rapporto di lavoro e non prevede né una retribuzione né l'obbligo di assunzione finale del tirocinante. Al termine del tirocinio l'azienda è tenuta solo a certificare l'esperienza svolta dal tirocinante, che avrà valore di credito formativo in ambito scolastico. La durata massima del tirocinio può variare da due settimane ad un mese a seconda del beneficiario e dell'azienda prescelta. Il tirocinio si realizza sulla base di un'apposita convenzione tra l'azienda che ospiterà il tirocinante e la scuola, da individuarsi fra quelli autorizzati dalla normativa (centri per l'impiego, università, istituzioni scolastiche statali e non, cooperative sociali, ecc). Alla convenzione viene inoltre allegato il progetto formativo e di orientamento che indica gli obiettivi, i tempi e le modalità di svolgimento del tirocinio. Gli studenti attraverso gli stage entrano così nella realtà lavorativa e hanno l'opportunità di ampliare le conoscenze professionali e completare il proprio percorso scolastico.
Modulo di Iscrizione agli Stage di Lavoro 2010.
Dimensione: 31232 - Tipo: doc - Caricato il 10-02-2010
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